Ανανέωση σύμβασης απασχόλησης υπαλλήλου ΙΔΟΧ Τ.ΕΛ.

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ NOMOΣ ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ ΔΗΜΟΣ ΜΕΤΣΟΒΟΥ Μέτσοβο: 31/08/2026 Αρ. Πρωτ.: 6572 ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ Στο Μέτσοβο σήμερα ημέρα Δευτέρα 31/08/2026, στα γραφεία του Δήμου Μετσόβου, τα συμβαλλόμενα μέρη: Α. Ο Δήμος Μετσόβου που εκπροσωπείται νόμιμα από τη Δήμαρχο Μαρία Χριστίνα Αβέρωφ και θα καλείται στα επόμενα «Δήμος» και Β. Η ΤΟΔΗ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ του ΑΝΑΣΤΑΣΙΟΥ, με Α.Δ.Τ. ΧΧΧΧΧΧΧΧΧ, με διεύθυνση κατοικίας ΧΧΧΧΧΧΧΧ, με Α.Φ.Μ. ΧΧΧΧΧΧΧΧΧΧ, (Δ.Ο.Υ. ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ), θα καλείται στο εξής «αντισυμβαλλόμενη», Έχοντας υπόψη: Α) Την υπ’ αριθμ. 122/28-08-2026 (ΑΔΑ: ΡΨΑΤΩΚ7-ΚΣΚ) Απόφαση της Δημοτικής Επιτροπής Δήμου Μετσόβου, περί ανανέωσης των συμβάσεων προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου. Β) την υπ’ αριθμ 227/6557/28-08-2026 (ΑΔΑ: 9ΟΒΑΩΚ7-Α9Τ) Ορθή επανάληψη Απόφαση της Δημάρχου Μετσόβου περί ανανέωσης των συμβάσεων εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου. Γ) Τη συνέχιση του Ευρωπαϊκού Προγράμματος «Προώθηση και υποστήριξη παιδιών για την ένταξή τους στην προσχολική εκπαίδευση καθώς και για τη πρόσβαση παιδιών σχολικής ηλικίας, εφήβων και ατόμων με αναπηρία, σε υπηρεσίες δημιουργικής απασχόλησης» περιόδου 2026-2027, για τους Παιδικούς και Βρεφονηπιακούς Σταθμούς. Δ) Την υπ’ αριθμ. 4/1796/31-03-2026 (ΑΔΑ: 6ΣΛΤΩΚ7-ΤΩ7) Απόφαση Δημάρχου Μετσόβου περί Έγκρισης Ανάληψης Υποχρέωσης και διάθεσης πίστωσης για καταβολή μισθοδοσίας των: - ΑΛΕ 255.2130102001 του προϋπολογισμού οικονομικού έτους 2026 με τίτλο «Αμοιβές προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (Ι∆ΟΧ) γενικά (συμπεριλαμβάνεται και το εποχικό προσωπικό)», ποσό 308.052,00 €. - ΑΛΕ 255.2190301002 του προϋπολογισμού οικονομικού έτους 2026 με τίτλο «Εργοδοτικές εισφορές υπέρ e-ΕΦΚΑ επί τακτικών αποδοχών προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (ΙΔΟΧ) γενικά (συμπεριλαμβάνεται και το εποχικό προσωπικό)», ποσό 67.135,00 €. - ΑΛΕ 255.2190303002 του προϋπολογισμού οικονομικού έτους 2026 με τίτλο «Εργοδοτικές εισφορές υπέρ λοιπών ασφαλιστικών οργανισμών επί τακτικών αποδοχών προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (ΙΔΟΧ) γενικά (συμπεριλαμβάνεται και το εποχικό προσωπικό)», ποσό 1.000,00 €. Συμφωνούν, συνομολογούν και συναποδέχονται τα ακόλουθα, στο πλαίσιο του προγράμματος «Προώθηση και υποστήριξη παιδιών για την ένταξή τους στην προσχολική εκπαίδευση καθώς και για την πρόσβαση παιδιών σχολικής ηλικίας, εφήβων και ατόμων με αναπηρία, σε υπηρεσίες δημιουργικής απασχόλησης». 1. Ανανεώνεται η σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου της αντισυμβαλλόμενης, από 01/09/2026 έως και 31/08/2027, με δυνατότητα ανανέωσης της σύμβασης

-- 1 of 2 --

εργασίας εφ’ όσον συνεχιστεί το πρόγραμμα και για όσο χρονικό διάστημα αυτό ανανεώνεται και ισχύει. 2. Η παρούσα σύμβαση δεν εμπίπτει στις διατάξεις του άρθρου 6, παρ 2 του ΠΔ 164/04, σύμφωνα με την οποία επιτρέπεται συνολικός χρόνος διάρκειας απασχόλησης άνω των είκοσι τεσσάρων (24) μηνών σε περιπτώσεις ειδικών κατηγοριών εργαζομένων οποιουδήποτε επιδοτούμενου ή χρηματοδοτούμενου προγράμματος, που προσλαμβάνονται για την πραγματοποίηση έργου σχετικού με την εκπλήρωση υποχρεώσεων που απορρέουν από συμβάσεις με διεθνείς οργανισμούς. 3. Η αντισυμβαλλόμενη θα παρέχει την εργασίας της με κλάδο/ειδικότητα: ΠΕ ΝΗΠΙΑΓΩΓΩΝ/ΠΕ ΝΗΠΙΑΓΩΓΩΝ στο «ΚΔΑΠ Μετσόβου» της Κοινότητας Μετσόβου, ΔΕ Μετσόβου του Δήμου Μετσόβου καθώς και στις λοιπές δομές του προγράμματος «Προώθηση και υποστήριξη παιδιών για την ένταξή τους στην προσχολική εκπαίδευση καθώς και για την πρόσβαση παιδιών σχολικής ηλικίας, εφήβων και ατόμων με αναπηρία, σε υπηρεσίες δημιουργικής απασχόλησης» εφόσον παραστεί ανάγκη με τρόπο ώστε να καλύπτονται πλήρως οι σκοποί του Δήμου. 4. Η αντισυμβαλλόμενη θα παρέχει τις υπηρεσίες της σύμφωνα με τις οδηγίες και υποδείξεις του Δήμου, αποδεχόμενη τους κανόνες οργάνωσης και τις διαδικασίες λειτουργίας του, θα συνεργάζεται δε κατά τα ειδικότερα προβλεπόμενα με τους άλλους συνεργάτες του Δήμου Μετσόβου, ώστε να υλοποιούνται κατά τον καλύτερο δυνατό τρόπο οι στόχοι και το έργο αυτού. 5. Η σχέση εργασίας της αντισυμβαλλόμενης είναι Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου, σύμφωνα με τους όρους της παραγράφου ένα (1) της παρούσας. Η εργασιακή σχέση λύεται με την παρέλευση του συμφωνηθέντος χρόνου, χωρίς καμία άλλη διατύπωση από τα συμβαλλόμενα μέρη. 6. Μετά το πέρας της ανωτέρω ημερομηνίας και εφ’ όσον δεν συνεχιστεί το πρόγραμμα η σύμβαση θεωρείται ότι λύνεται αυτοδίκαια χωρίς καμία προειδοποίηση ή αποζημίωση και αποκλείεται οποιαδήποτε μετατροπής της σε αορίστου χρόνου. 7. Οι μηνιαίες μικτές αποδοχές της αντισυμβαλλόμενης ανέρχονται στο ύψος της εκάστοτε ισχύουσας νομοθεσίας. Στο ποσό αυτό συμπεριλαμβάνονται όλα τα επιδόματα, καθώς και οι κάθε είδους πρόσθετες παροχές που χορηγούνται κατά τρόπο τακτικό και νόμιμο. 8. Συμφωνείται ότι η αδικαιολόγητη απουσία της αντισυμβαλλόμενης επί τριημέρου από την εργασία της είναι λόγος λύσης της σύμβασης της, οπότε λύεται η σχέση σε βάρος της. 9. Το ωράριο εργασίας είναι αυτό που καθορίζεται από τον νόμο με δικαίωμα από τον Δήμο για υπερεργασίες, υπερωρίες στα πλαίσιο του νόμου και ουδέποτε πέραν αυτού. Κάθε ζήτημα που δεν αναφέρεται ρήτα στη σύμβαση αυτή, θα ρυθμίζεται σύμφωνα με τις σχετικές διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας. Αυτά συμφώνησαν τα συμβαλλόμενα μέρη, σε απόδειξη των οποίων συντάχθηκε αυτή η σύμβαση σε δύο πρωτότυπα και έλαβαν από ένα κάθε συμβαλλόμενο μέρος. ΤΑ ΣΥΜΒΑΛΛΟΜΕΝΑ ΜΕΡΗ Για τον Δήμο Μετσόβου Η αντισυμβαλλόμενη Η Δήμαρχος ΜΑΡΙΑ ΧΡΙΣΤΙΝΑ ΑΒΕΡΩΦ ΤΟΔΗ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ

-- 2 of 2 --