Βαθμολογική και μισθολογική αναγνώριση προϋπηρεσίας υπαλλήλου με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, κατηγορίας ΔΕ, ειδικότητας ΔΕ Διοικητικού-Λογιστικού με βαθμό Β΄, λόγω αναγνώρισης προϋπηρεσίας στο Δημόσιο τομέα κατόπιν απόφασης του Υπηρεσιακού Συμβουλίου - Σχετ. Απόφαση: 1374/2018

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΝΟΜΟΣ ΑΤΤΙΚΗΣ ΔΗΜΟΣ ΑΧΑΡΝΩΝ Δ/νση Διοικητικών Υπηρεσιών & Ανθρώπινου Δυναμικού Τμήμα Μητρώων & Διαδικασιών Προσωπικού Φιλαδελφείας 87 & Μπόσδα Τ.Κ. 13673, Αχαρνές Συντάκτης: Αγγελή Μαρία Τηλ.: 213 2072 316 Fax: (+30) 2102462904 e-mail: maggeli@acharnes.gr Βαθμό προτεραιότητας: «Κοινό» Χρόνο διατήρησης του εγγράφου στο αρχείο: (διηνεκές) Αχαρνές : 21-12-2018 Αρ. Αποφ.: 1374 Αρ. Πρωτ: 56978 Αποδέκτες προς ενέργεια: 1.Δ/νση Διοικητικών Υπηρεσιών & Ανθρώπινου Δυναμικού 2.Δ/νση Οικονομικών Υπηρεσιών Αποδέκτες προς κοινοποίηση: κα ΠΑΡΘΕΝΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΑ του Γεωργίου Α Π Ο Φ Α Σ Η Μισθολογικής & Βαθμολογικής αναγνώρισης προϋπηρεσίας υπαλλήλου Ο Δήμαρχος Αχαρνών Αττικής Έχοντας υπόψη: 1. Τις διατάξεις του άρθρου 58 του ν.3852/10. 2. Την υπ’ αρ. 229/27-04-2017 ορθή απόφαση Δημάρχου αναφορικά με την ανάθεση της υπογραφής με εντολή του, στην Αντιδήμαρχο Διοικητικών Υπηρεσιών & Ανθρώπινου Δυναμικού, κα Κοσμίδου Λουΐζα του Χριστόφορου. 3. Το άρθρο 102 του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών και Κοινοτικών Υπαλλήλων, που κυρώθηκε με το άρθρο πρώτο του ν. 3584/2007. 4. Το άρθρο 26 «Μεταβατικές διατάξεις – μισθολογική κατάταξη και εξέλιξη των υπηρετούντων υπαλλήλων του ν. 4354/2015 (Α’ 176) «Διαχείριση των μη εξυπηρετούμενων δανείων, μισθολογικές ρυθμίσεις και άλλες επείγουσες διατάξεις εφαρμογής της συμφωνίας δημοσιονομικών στόχων και διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων». 5. Το άρθρο 11 παρ. 4 «Χρόνος και τρόπος μισθολογικής εξέλιξης του ν. 4354/2015»,περί δυνατότητας αναγνώρισης προϋπηρεσίας σε φορείς που αναφέρονται στην παρ. 1 του άρθρου 7 (Δημόσιο, ΟΤΑ, ΝΠΔΔ, ΝΠΙΔ και ΔΕΚΟ κεφ. Α΄ του ν. 3429/2005). 6. Τις διατάξεις της παρ. 2 του άρθρου 26 « Βαθμολογική ένταξη- Αναγνώριση προϋπηρεσίας » του ν. 4369/2016 « Εθνικό Μητρώο Επιτελικών Στελεχών Δημόσιας Διοίκησης, βαθμολογική διάρθρωση θέσεων, συστήματα αξιολόγησης, προαγωγών και επιλογής προϊσταμένων ( διαφάνεια-αξιοκρατία και αποτελεσματικότητα της Δημόσιας Διοίκησης ) και άλλες διατάξεις »(ΦΕΚ33/Α΄/27-02-2016). 7. Τη με αρ. πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ.31.52/2266/οικ. 9165/30-03-2016 Εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης με θέμα «Διαφάνεια-Αξιοκρατία και αποτελεσματικότητα της Δημόσιας Διοίκησης». 8. Τη με αρ. πρωτ. 2/31029/ΔΕΠ/6-5-2016 Εγκύκλιο του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους. 9. Τις υπ΄αριθ. 62720/13-10-2016 και 25954/19-06-2018 αιτήσεις της υπαλλήλου ΠΑΡΘΕΝΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΑΣ του Γεωργίου με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, κατηγορίας ΔΕ, ειδικότητας ΔΕ Διοικητικού-Λογιστικού με βαθμό Β΄, σχετικά με την αναγνώριση προϋπηρεσίας της στο Δημόσιο Τομέα (Δ.Ε.Τ.Ε.Δ.Α.) . 10. Τη με αρ. πρωτ. 4275/15-06--2007 βεβαίωση εργασίας από την Δημοτική Επιχείρηση Τεχνικών Έργων Δήμου Αχαρνών (Δ.Ε.Τ.Ε.Δ.Α.) καθώς και τον έλεγχο γνησιότητας της (αρ. πρωτ. 42870/09-10-2018), από την οποία προκύπτει η απασχόλησή της με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δίκαιου ορισμένου χρόνου ως Βοηθός Λογιστή για χρονικό διάστημα από 01-02-2005 έως 30-04-2007 (δηλ. συνολικού χρόνου δύο (2) ετών, δύο (2) μηνών και είκοσι τριών (23) ημερών). 11. Τη με αρ. πρωτ. 1429/77855/21-12-2016 Διαπιστωτική Πράξη Κατάταξης των Υπαλλήλων στους Βαθμούς, η οποία συντάχθηκε σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 83 και 85 του Ν. 3584/2007, όπως αντικαταστάθηκαν με τις διατάξεις του άρθρου 25 του Ν. 4369/2016 και των άρθρων 27, 28 και

-- 1 of 2 --

39 του ίδιου νόμου (Ν. 4369/2016), η ανωτέρω υπάλληλος κατατάχθηκε κατά την 01-01-2016 στον Β΄ βαθμό με πλεονάζων χρόνο δύο (2) έτη, έντεκα (11) μήνες και είκοσι (20) ημέρες. 12. Τη με αρ. πρωτ. 106/12735/22-03-2018 διορθωτική Πράξη Κατάταξης των Υπαλλήλων στους Βαθμούς του Ν. 4369/2016, η ανωτέρω κατατάχθηκε στις 01-01-2016 στον Β΄ βαθμό με πλεονάζοντα χρόνο τέσσερα (4) έτη, έντεκα (11) μήνες και είκοσι (20) ημέρες. 13. Τη με αρ. πρωτ. 1427/77852/21-12-2016 Διαπιστωτική Πράξη Κατάταξης των Υπαλλήλων στα Μισθολογικά Κλιμάκια, η οποία συντάχθηκε σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 26 του Ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176/2015 τ. Α΄), η ανωτέρω υπάλληλος κατατάχθηκε κατά την 01-01-2016 στο 5ο μισθολογικό κλιμάκιο του Β΄ βαθμού, με πλεονάζων χρόνο έντεκα (11) μήνες και είκοσι (20) ημέρες. 14. Το απόσπασμα του 8ου/31-10-2018 Πρακτικού του Υπηρεσιακού Συμβουλίου Υπαλλήλων Ο.Τ.Α. Ανατολικής Αττικής, σχετικά με το θέμα περί βαθμολογικής και μισθολογικής αναγνώρισης χρόνου προϋπηρεσίας στο Δημόσιο τομέα . ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ 1. Χορηγούμε, σύμφωνα με τα ανωτέρω, στην υπάλληλο του Δήμου Αχαρνών με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου ΠΑΡΘΕΝΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΑ του Γεωργίου το 6ο Μισθολογικό Κλιμάκιο της κατηγορίας ΔΕ από 01-01-2018. 2. Κατατάσσουμε από την 01-01-2018 την υπάλληλο μισθολογικά στο 6ο μισθολογικό κλιμάκιο της κατηγορίας ΔΕ, με πλεονάζοντα χρόνο σε αυτό κατά την 01-01-2018, μηδέν (0) έτη, δύο (2) μήνες και δέκα τρείς (13) ημέρες. 3. Κατατάσσουμε από την 31-10-2018, ημερομηνία συνεδρίασης του Υπηρεσιακού Συμβουλίου Υπαλλήλων Ο.Τ.Α. Ανατολικής Αττικής, την υπάλληλο βαθμολογικά στο Β’ βαθμό της κατηγορίας ΔΕ που ήδη κατέχει, με πλεονάζοντα χρόνο σε αυτό κατά την 31-10-2018, δέκα (10) έτη, και δώδεκα (12) ημέρες. 4. Τα οικονομικά αποτελέσματα της παρούσας ισχύουν από 01-01-2018, σύμφωνα με τη σχετική απόφαση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου Υπαλλήλων Ο.Τ.Α. Ανατολικής Αττικής. ΣΧΕΔΙΟ Η ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΑΓΓΕΛΗ ΜΑΡΙΑ ΠΡΟΙΣΤΑΜΕΝΗ ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΜΗΤΡΩΩΝ & ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΑΓΙΟΥΤΑΝΤΗ ΜΑΡΙΑ Ο ΠΡΟΙΣΤΑΜΕΝΟΣ Δ/ΝΣΗΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ & ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΑΛΟΜΟΙΡΗΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ Η ΑΝΤΙΔΗΜΑΡΧΟΣ ΚΟΣΜΙΔΟΥ ΛΟΥΪΖΑ Ημ/νια: Ημ/νια: Ημ/νια: Ημ/νια: ΑΚΡΙΒΕΣ ΑΝΤΙΓΡΑΦΟ Με εντολή Δημάρχου Αχαρνές ………………

-- 2 of 2 --